人才是醫院最寶貴的資源，人才招聘的目的不是簡單的吸收大批的應聘者，招聘的根本目的是獲得醫院所需的人員。根據醫院發展規劃，2019年4月8日我院順利完成編外人員招聘工作。此次公開招聘工作共招聘9名編外專業技術人員。招聘崗位：1名針灸專業醫生、3名康復技師（康復治療師、康復理療師）、5名護士。

　　上午08:30分，前來參加應聘考試人員全部到醫院大會議室集中，工作人員簡要介紹醫院情況和本次招考事項后進行清點人員。此次招聘報名人員共有86人，前來考試的有73人，核實清楚人數后進行筆試考核工作。按筆試成績從高到低1:2比例決定面試人員，緊接著進行面試工作。

　　前來參加考試應聘人員認真聽取考試注意事項

　　前來考試人員認真答題

　　本次招聘堅持公開、公平、擇優的原則，采取先進行理論知識考試，按筆試成績從高到低1:2比例進入面試。招聘工作嚴格參照事業單位招聘程序進行。4月7日下午19:30由醫院紀律監督工作小組人員在醫院專家庫中抽取筆試命題人員（抽取專家庫人員編號）后由紀律監督工作小組人員逐一通知到固定地點進行統一命題，期間所有命題人員全部通訊工具關閉并固定活動場所，直到醫院筆試開考。筆試開考后再由紀律監督工作小組人員在醫院專家庫中抽取面試考官組，隨及進行面試命題工作，整個過程全部在醫院紀律監督辦公室人員監督下進行。

　　為有序的做好本次招聘工作，醫院分別于4月3日、4月7日召開招聘工作前期專題會議，切實做好公開招考實施前的相關準備工作。

　　監督組人員參與全程監督

　　直到下午19:00點，經過歷時10余小時的考核考評工作，在公平公正的基礎上優中選優順利完成招聘工作，被錄用人員的數量、層次和結構符合醫院工作需求，為我院的康復科前期人才儲備工作奠定了堅實基礎。

　　向考生宣布招聘結果

　　考生確認考試結果

　　鶴慶縣中醫醫院

　　2019年4月9日

　　鶴慶縣中醫醫院：云鶴鎮文峰社區白馬路

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